Après lui avoir adressé d’innombrables remontrances, un directeur se décide à mettre à la porte une de ses employées, particulièrement paresseuse.
– J’exige, dit-elle, que vous me rédigiez un certificat pour mon prochain employeur !
– Entendu, répond-il.
Il s’assied à son bureau, saisit une feuille de papier à en-tête et écrit :
– Si vous obtenez que Mlle Lafatigue travaille pour vous, vous aurez vraiment de la chance.
Un gars vient de se faire embaucher dans une grosse boite spécialisée dans le recouvrement de créances. Un beau jour, le patron l’appelle dans son bureau :
– Comment vous appelez-vous ?
– Je m’appelle Jean, Monsieur le Directeur.
Le directeur fronce les sourcils et le tance :
– Écoutez, je ne sais pas dans quel genre de bastringue vous avez travaillé avant, mais ici, il n’est pas question d’appeler un employé par son prénom ; ça montre un excès de familiarité et ne peut amener qu’une dégradation de l’autorité. C’est pourquoi tous les employés doivent être appelés par leur nom de famille… Dupont, Martin, Durand… Un point, c’est tout ! Maintenant que ce point a été éclairci, dites-moi un peu, quel est votre nom ?
Le nouvel employé soupire :
– Belleverge. Mon nom est Jean Belleverge.
– Très bien Jean. Alors la deuxième chose que je voulais vous dire, c’est…
